この度、城北伸鉄は埼玉県が推進する「多様な働き方実践企業」のゴールド認定を取得いたしました。

「多様な働き方実践企業」認定制度とは、働きやすい職場環境づくりを促進するために、埼玉県が2012年から始めた制度です。 育児出産や介護のための休業、時短勤務などの制度を設け、さらにその制度の運用実績があると認められた企業に、認定が授与されます。

城北伸鉄は全6項目の認定基準の内、1)女性が多様な働き方を選べる企業、2)法定義務を上回る短時間勤務制度等が職場に定着している企業、3)出産した女性等が現に働き続けている企業、4)男性社員の子育て支援等を積極的に行っている企業、の4項目で評価され、ゴールド認定を取得いたしました。